一个突出要全覆盖

把学习思想与精神作为首要任务，将培训系统性、整体性谋划纳入整体工作，同谋划、同部署、同考核，针对基层党组书记等重点群体开展教育培训；

充分发挥市级“中心校”示范培训、区级“中心校”辐射带动、基层微党校兜底覆盖作用，形成“一枢纽四中心”工作格局即集教育管理、品牌发布、智力支撑、培训执行、宣传推广为一体，分批次、分阶段组织实施党员教育及成都红色教育活动；

依托“三会一课”开展“一月一主题”主题党日活动，多形式组织收看示范教育活动节目，确保集中学习教育全覆盖。

二个突出要有针对性

深挖区域内红色资源，统筹现场教学阵地资源，针对机关及离退休、社区小区、两新组织和青年人才党员群体设立“中心校”分校区，以点带面更新升级党员教育基地；

围绕党员现实需求，坚持有形有态、有效管用原则，分片区、逐网格对社区实施“订单式”培训，对两新组织党员，采取党组织＋工会＋企业“联动式”培训，开展老党员“体验式”培训；

因材施教，组建本土讲师团，实施“专职讲师讲理论、党员干部讲发展、一线党员讲实践”，分类制定特色课程，联动开展党员教育。

三个突出是要增强体验感

具体来说就是以智慧党建建设为契机，聚焦电商直播等新就业群体党员，打造网端课堂；

融合科教文卫等多种元素，配备“VR”“AR”等立体化、全景式教学设施，采取“固定剧本＋党员演绎”模式，创新开展情景式、沉浸式党员教育；

采用“场景化＋互动式”教学形式，创新打造可进入、开放式党员教育新场景，推动党课深入公园、进入市场、融入展馆，推出“特色主题党日”路线，创建党员教育活动品牌，让党员教育走出教室，融入生活。（责编：成都红色教育培训中心）