楼宇是“竖起来的社区”。同在一栋商务楼办公，平时不打交道，彼此不认识，这种情况在鳞次栉比的楼宇里非常普遍。如何让“高冷”的商务楼更有温度？如何让党的触角延伸到楼宇的每个角落？近前，成都红色教育培训中心的老师们走进上海宝山区友谊路街道，实地参观学习那里的特色党建工作。

一、建组织，给白领党员安个家

位于友谊路街道的宝莲城楼宇，大型“国企”、“两新”企业汇集，高学历年轻人才众多，是街道楼宇经济最活跃的地方。这些企业组织体系复杂，物业管理形态各不相同，有党员无组织、有组织不活动的现象比较突出，还有一些积极上进的优秀青年想要入党，却找不到组织，楼宇党建工作困难重重。

友谊路街道经过调研摸排，按照有利于党组织发挥作用、有利于党对党员开展教育、有利于整合资源的“三个有利于”原则，不断理顺优化楼宇党组织设置，构建起三级组织架构，“由点到线”建组织，让白领党员们找到了自己的“家”。

同时，街道始终坚持服务、引领、凝聚、发展的理念，整合各方资源，为楼宇党员和白领职工提供细致、贴心的服务，增强他们的获得感及对党和政府的认同感，把宝莲城建成了有“温度”的楼宇。

二、筑阵地，红色文化凝聚人心

为更好地服务企业、引领企业发展，友谊路街道以“红帆港”党群服务站为核心阵地，根据楼宇党员、白领员工、“两新”组织等不同群体的兴趣与需求，创造性地开展红色教育及革命传统教育，让忙碌的白领青年党员舒缓压力，放松心情，同时让原本彼此陌生的青年党员变成“熟人”，增加他们的归属感和获得感。

街道明确，党群服务站必须把“服务”作为楼宇党建的鲜明主题和主要职责，每年年初，通过充分走访调研，制定一年的服务计划，并通过微信群、商务楼广告屏加强活动宣传。

 “红帆港”如同一个“吸铁石”，把楼宇内不同企业的党员紧紧凝聚在一起，并且受到越来越多“两新”组织和党员的认同理解，许多党员不仅自己主动参加活动，还带动家人和朋友一起，为党组织注入更多的新鲜血液，党组织的渗透力、影响力和感召力在不断增强。

三、自治共治，打造红色“楼宇社区”

在享受服务的同时，楼宇内的“两新”企业和党员也积极配合街道各项重点工作，探索自治共治，助力区域社会经济发展。如开展垃圾分类专题讲座，让绿色环保理念深入人心；开展垃圾分类互动体验，让党员们真正做到学以致用。

难以单独开展活动是楼宇内大多数非公企业党组织遇到的问题。宝莲城楼宇通过开展“垃圾分类进楼宇”、楼宇物业经理沙龙等丰富的组织活动，不断打破楼宇党建的“孤岛”模式，欢迎组织关系不在同一党组织的党员、入党积极分子和职工群众参加活动。

同时，为充分整合区域内的各类资源，街道党工委拟牵头成立“一楼六员”综合服务小组，即楼宇指导员（党建指导员）、招商员（开发区招商员）、管理员（物管）、安全员（社区民警）、办事员（国税、地税、工商）、联络员（社区干部），为楼宇内企业及员工提供多方面的公共服务，不断深化楼宇间的自治和共治。（责编：成都红色教育培训基地）